八月的最后一天，苏家四口人围着圆桌吃着饭，明天苏晟和苏娅楠开学，苏母特地烹饪六菜一汤，味道极其不错，和大厨的味道不尽相同，更凭添的，是一种母亲的温馨和关怀，那种滋味难以说明，难以言喻，总之，就是母亲才能做出的饭菜味道，是记忆里的熟悉味道。

　　饭桌上，苏母说：“小晟明年毕业，以后你的打算是什么？去荣光工作？还是自己去创业？”

　　苏晟选择面宽广，在苏母眼里，他有荣光股份，留在荣光工作，显然非常合适，除传说中苏总以外套，苏晟地位必然不低，一份稳定高薪工作，对苏母这一代人来说，是视为一生的。

　　此外，苏晟可以选择创业，就像苏父一样，有各类资源支持，加上荣光科技的身份和地位所享受的资源，苏晟想创业成功并不难。

　　苏晟放下筷子，抽一张餐巾纸擦嘴，并说：“我不需要实习和创业，我会入职荣光，直接当荣光副总，此外，荣光学院，我也会担任教师！”

　　“？？？”苏娅楠。

　　“不会吧老哥，你真当老师啊？”

　　“不教授你们课程学术以及实验，我只负责你们的思想工作以及心理教育！”

　　苏晟需要培养出来的荣光学员，具有深刻的荣光集团认同性质，认可荣光科技的企业文化，以后忠心于荣光科技，为荣光新组研发中心注入新的血液！

　　核心研发团队，只能是苏晟召唤的科学家，而新组的研发中心则不然，尽可能使用可靠的荣光学员，打散分配到各个荣光科技各个子集团、子公司企业下研发中心任职，核心团队要牢牢把控在自己人手里。

　　饭后，苏晟给苏父泡一壶太平猴魁，父子俩对饮，苏父说：“等你任职荣光副总以后，荣光全球所有职员，上下共计数十万人，你可得做好，不能出现大差错，不求你工作上能如何如何的出色，但一定要尽职尽责，而不能马虎疏忽，不然别人就会背后议论！你如此年轻，便得高位，十分容易遭受轻视……”

　　苏父吧啦吧啦说一通，以自己以往的经验和阅历传授给儿子，儿子如今成就比他要高，就算他愿意将嘀嘀让苏晟接手，恐怕苏晟都不会接受。

　　嘀嘀，千亿企业？

　　在苏晟眼里，恐怕一般般！

　　任职荣光副总要比嘀嘀总裁更有面子！而且，身份、地位、以及享受的资源，更不能同日而语，互相比较，简单比较。

　　苏父尽管说，苏晟只负责听，也不反驳，别管对错，毕竟父子身份摆着，而且苏父是为苏晟好，就以商业管理而言，他要比父亲更懂，一来，他曾经在杭大经济学系学得各种管业管理和经济发展的理论知识，二来，他管理荣光，决策层被他一手掌控，至今荣光蒸蒸日上，就算主要管理者没他，但出谋划策和掌握风帆船舵的却

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